ソーシャル

Prodrive Technologiesでは、ビジネスのあらゆる側面において労働者の権利を守ることに取り組んでいます。Produiveのプログラムは、特に健康と安全に重点を置き、Produiveの自社従業員およびサプライチェーンにおける良好な労働条件の維持に焦点を当てています。従業員との関わりは、HR方針の形成と強固な組織文化の育成に不可欠です。従業員の視点が戦略的意思決定に反映されるよう、いくつかの方法を活用しています。

- 年次従業員サーベイ

- 四半期タウンホールミーティング

- 労働組合（Works Council）との連携

Produiveの健康と安全に関する方針および取り組みは、組織全体に適用されます。Produiveの健康・安全（H&S）戦略および方針は、当社施設内のすべての従業員および外部委託業者に対する安全リスクを最小化し、労働環境を改善することを目的としています。各拠点は集中管理型の戦略のもとで運営され、地域の規制に沿った方針の実施はローカル担当者が責任を持って行います。ProduiveはISO 45001認証を取得した健康・安全マネジメントシステムを維持しています。